学科建设是学院的重点工作之一，而师资队伍是学科建设的重要基础。为进一步优化师资队伍结构，强化学科建设，3月21日至3月24日，信管学院主要负责人带队，一行2人赴武汉大学、华中科技大学等武汉高校调研高层次专业人才。

　　在武汉大学调研时，围绕“大数据与云计算”、“数据挖掘”等专业方向，信管学院院长钱芝网一行重点访问了计算机学院，与武汉大学计算机学院研究生办公室潘艳主任进行了交流。钱芝网向对方介绍了我校的办学定位、专业特色等基本情况，也介绍了信管学院在医疗大数据挖掘方面的发展布局及人才需求情况。他希望武大能够推荐合适的博士来我校工作。潘艳对此感谢，她表示一定会积极沟通，做好博士生的推荐工作。

　　在华中科技大学（同济医学院）调研时，围绕“预防医学”、“流行病统计学”等专业方向，钱芝网一行重点访问了公共卫生学院。在与副院长缪小平教授在交流过程中，他重点介绍了学院对上述两个方向博士人才的渴求，恳请缪院长积极为我校推荐人才。缪小平一方面表示欢迎钱芝网一行前往招贤纳才，一定会做好人才推荐工作；另一方面仔细询问学校的相关师资政策，他建议学校能够拿出具有吸引力的待遇条件。此外，双方还就学科建设、科研等方面进行了交流，钱芝网还想缪小平发出了来访邀请。

　　此次赴武汉高校进行的专业人才调研，是本年度信管学院师资队伍建设的一项基本工作。这也为优化学院人才队伍建设、保障学科发展提供了必要的保障。（健康信息技术与管理学院）